Mit unserer führenden Plattform für globales Wachstum können Sie Teams in über 180 Ländern in nur wenigen Minuten finden, einstellen, einarbeiten und verwalten – ohne neue Unternehmen gründen zu müssen.
Unsere führende Technologie
Die branchenweit erste vollständig anpassbare Suite von „Employer of Record“-Produkten, die den gesamten Lebenszyklus der globalen Beschäftigung optimieren und vereinfachen.
Die von Ihnen gewünschte einfache Anwendung trifft in unserem Premium-Paket für globales Wachstum auf die fachkundige Beratung, die Sie benötigen.
Entdecken Sie die zusätzlichen Funktionen, die erstklassigen Dienstleistungen und den Zugang zu den Expansionserkenntnissen, die Sie von G-Ps globalem Netzwerk von Human Resources- und Rechtsexperten benötigen.
Vereinfachen Sie das globale Wachstum und beschleunigen Sie die Expansion mit unserem schnellen und leistungsstarken neuen Komplettpaket.
Alle wichtigen Tools, die Sie benötigen, um Ihre globalen Teams zu suchen, einzustellen und zu managen, mit garantierter lokaler Compliance und unschlagbar schneller Markteinführung.
Stellen Sie Auftragnehmer schnell und rechtskonform in mehr als 180 Ländern ein, jetzt mit flexiblen globalen Wise-Zahlungsoptionen. Erweitern Sie Ihren G-P Meridian Plan um mehr Leistung und Fintech-Funktionen.
Sparen Sie sich die Gebühr 2023: Starten Sie bis zum 31. Dezember ohne Risiko und ohne monatliche Gebühr.
Identifizieren und rekrutieren Sie Talente in kürzester Zeit und weltweit mit der konkurrenzlosen Auswahl an Rekrutierungsspezialisten von G-P.
Erstellen Sie mühelos neue Arbeitsaufträge, prüfen Sie Anfragen, unterzeichnen Sie Recruiting-Verträge, stellen Sie mögliche neue Mitarbeiter ein und überwachen Sie Ihre Recruiting-Aktivitäten - alles an einem Ort.
Wir haben diese Kategorie begründet und entwickeln weiterhin die flexibelsten und leistungsfähigsten Lösungen für Sie.
Schneller die besten Talente finden
Mehr als 10 Jahre Erfahrung auf dem Gebiet der Personalbeschaffung weltweit und in den einzelnen Ländern bedeuten, dass wir immer die besten Talente am richtigen Ort und zu den richtigen Kosten finden können. Unser umfangreiches Netzwerk von kompetenten Recruiting-Partnern steht bereit, um Ihre globalen Einstellungsziele in kürzester Zeit zu erreichen.
STARTEN SIE IN WENIGEN MINUTEN
Teams effektiver einstellen und verwalten
Unsere Technologie verkürzt die Zeit bis zur Einstellung. Entwerfen und erstellen Sie automatisch globale Arbeitsverträge über unsere lokalen Rechtseinheiten mit integrierten Compliance-Optionen, mit denen Sie Arbeitsverträge individuell anpassen können. Unsere Plattform steuert den Einarbeitungsprozess, benachrichtigt Sie, wenn Mitarbeiter einsatzbereit sind, und bietet bei Bedarf laufenden Human-Resources-Support.
STARTEN SIE IN WENIGEN MINUTENDIE FÜHRENDE PLATTFORM
Unternehmen, die eine globale Belegschaft aufbauen wollen, verlassen sich auf G-P. Denn der Aufbau eines großartigen Teams ist nur der Anfang. Kein anderer Anbieter unterstützt Ihre Mitarbeitenden besser. Und kein anderer bitte derartig skalierbare Lösungen und Dienstleistungen, die Ihr Unternehmen zum Wachstum braucht.
Lassen Sie uns mit dem Wachstum beginnen
Distek konzentrierte sich zunächst auf den EU-Markt. Das Unternehmen hatte großen Erfolg, vor allem dank seiner ersten Direktanstellung in Partnerschaft mit G-P. Dies ermöglichte es Distek, die großen Belastungen, die traditionell mit internationalen Anstellungen verbunden sind, zu minimieren, einschließlich komplexer rechtlicher, steuerlicher und Human-Resources-Prozesse.
Aus logistischer Sicht stellte Udemy fest, dass in vielen Fällen die Kosten und der Zeitaufwand für das Gründen von Niederlassungen in allen Ländern, in denen sie Mitarbeiter benötigten, unerschwinglich waren. Daher wandte sich das Unternehmen an G-P, um Mitarbeiter außerhalb seiner wichtigsten globalen Zentren effizienter zu beschäftigen.
Zoom möchte überall dort sein, wo die Kunden sind. G-P hat eine entscheidende Rolle dabei gespielt, dies zu ermöglichen. Das Unternehmen ist dabei, zügig eine Reihe von Märkten zu erschließen, indem es sich auf die Agilität und das Tempo von G-P verlässt, wodurch Zoom die notwendige Unterstützung und Flexibilität für den Erfolg erhält.
Neurala plant, die Präsenz des Unternehmens außerhalb seines Hauptsitzes in Nordamerika weiter auszubauen und hat daher die Plattform von G-P genutzt, um internationale Mitarbeiter einzustellen. Durch diese Partnerschaft bleibt das Führungsteam des Unternehmens flexibel und kann zugleich die begehrten Talente anwerben, die es braucht.
Die Erfahrung von SonicWall mit G-P hat gezeigt, wie ein globaler Employer of Record als kompetenter Berater für sich im Wandel befindliche Unternehmen fungieren kann. Nachdem SonicWall die Vorteile kennengelernt hatte, wurde die Einstellung neuer, hochgradig spezialisierter Talente so einfach wie nie zuvor.
Jedes Land ist einzigartig und hat unterschiedliche Prozesse für die Einarbeitung von Mitarbeitern. Bei der Bewertung seiner Optionen stellte das Unternehmen Snyk fest, dass es die Global Growth Platform™ von G‑P aufgrund ihrer Tauglichkeit, Einfachheit und Benutzerfreundlichkeit bevorzugt.
Wir sind hocherfreut, dass Everest Group in ihrer aktuellen PEAK Matrix® Bewertung G-P als führenden Anbieter gewürdigt hat. Zudem sind wir stolz, dass unsere Fokussierung auf Produktinvestitionen uns diese besondere Auszeichnung eingebracht hat.
Zum ersten Mal im „Services NEAT Leader Report 2020“ als „Global Employer of Record (EOR)“ ausgezeichnet, belegte die führende Global Growth Platform™ von G-P erneut den ersten Platz in 2022. Erfahren Sie mehr darüber, wie G-P unter einer wachsenden Zahl von Mitbewerbern in der globalen Employer of Record-Kategorie höchste Maßstäbe setzt.
Globalpedia
Wenn man globale Beschäftigungslösungen anbietet, ist Compliance ein Muss. Globalpedia ist Ihr bewährter Leitfaden zu Arbeitsrecht, Normen und Vorschriften, der stets auf dem aktuellen Stand ist. Unabhängig davon, ob Sie eine internationale Belegschaft ausbauen möchten oder nur einen einzelnen Mitarbeiter einstellen möchten, wissen Sie, was Sie erwartet.
Alle Länder anzeigenG-P bietet eine „Employer of Record“-Lösung für Unternehmen, die Mitarbeiter im Vereinigten Königreich einstellen, wobei wir Ihnen die Verwaltung der Personalressourcen, die Compliance und die Gehaltsabrechnung abnehmen.
Großbritannien – Professional Employer Organization (PEO) & Employer of Record
Vergütung und Sozialleistungen in Großbritannien
Rekrutierung und Einstellung im Vereinigten Königreich
Gehaltsabrechnung in UK
96 %
Kundenzufriedenheitsbewertung
100 %
Bewertung der Zufriedenheit bei der Einarbeitung
100+
Anzahl der eigenen Einheiten
96 %
der über G-P eingestellten Mitarbeitenden
99 %
Pünktlichkeit der Gehaltsabrechnung
400+
globale Partner
180+
Zugang zu Ländern für globale Einstellungen
30+
Team von Rechtsexperten
Wenn Ihr Unternehmen Ziele über Grenzen hinweg verfolgt oder wenn Sie eine Frage zu einem bestimmten Land haben, füllen Sie das Formular aus und einer unserer globalen Experten wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen und Sie beraten.
